Schmersal庆祝其70周年

今年的智商将庆祝一个特别的周年纪念日。从70年前的谦卑开始，由于其创造性的精神，创业驾驶和专门的员工团队，谢客已经成长为全球供应商。Schmersal对世界市场领导者的转型是一个迷人的故事：现在是时候回顾过去，并进入我们公司的未来。

施默萨尔的历史始于一个爱情故事。1945年8月30日，Kurt Andreas Schmersal去伍珀塔尔的工商会申请批准成立一家制造公司，他遇到了负责处理申请的职员Ilse Zschucke。

几个月后，公司已成立“K.A.Schmersal GmbH”，申请人已婚职员。尽管如此，情感关系对审批程序没有大部分影响：首先，裁决军政府的时间在此事中最终发言。其次，业务概念本身就非常令人信服。

根据创始人的技术专长，该公司尤其设立，以生产开关和电梯开关。此类产品已经存在市场：战争结束后，施工的控制装置是迫切需要电梯维修和在医院等重要的场所。然而，在公司成立之后不久生产的施费之一的首批产品之一是......华夫饼干。当时对家用电器的需求巨大。除了华夫饼烙铁外，可以为食品或燃料交换热板和类似的电器，后来用于在德国货币改革之前建造开关所需的机器和材料。今天在伍珀塔尔的Schmersal Tec.nicumum培训中心仍然可以看到着名的华夫饼铁的副本。

在公司成立的一年中，劳动力由三名技术人员，八名劳动者和一名职员组成。他们的工作开始在相当微薄的房间（缺乏窗玻璃意味着窗户在Wuppertal-Elberfeld中登机了。但它不需要长时间改善：在20世纪50年代初，德国经济奇迹的开始，施工正在为繁荣的建筑行业生产开关柜（主要限位开关）。

Schmersal早在20世纪60年代开始就开始使用控制技术。由于其开拓性工作，德国电视的第一个多视觉屏幕引起了与测验“Einer Wird GEWINNEN”主演Hans-Joachim Kulenkampff的轰动，这是使用Schmersal Mat开关的控制。到1960年，员工人数已经增长到156人（加上22家学徒）。

20世纪70年代，施默萨尔在巴西成立了ACE Schmersal，开始迎接全球化时代的到来。紧随其后的是中国(1999)和印度(2013)的生产基地。

在20世纪80年代初，Schmersal进入了一个新的活动领域：在需要特殊的安全开关柜时出现的标准化文化。截至那一点，机器安全行业几乎每个部门都有自己的规定。各种机器应用的安全要求显着不同。直到20世纪80年代才出现了统一的标准。然后，这些在90年代初推出单一欧洲市场时也适用于国际一级。因此，对安全开关设备的需求开始增长。Schmersal早期认识到这一趋势并相应地调整其范围，尤其是技术创新：1981年，Schmersal开发了AZ 15和AZ 16安全性开关设备，并施加专利。这些产品是安全技术的里程碑，仍然是Schmersal最畅销的开关类型。

在2007年建立其培训中心，名为TEC.NIBUM的培训中心，Schmersal为建设一个重要的商业领域的基础提供：全面的客户咨询服务（“安全咨询”）。2008年幼儿园的开幕是伍珀塔尔分公司雇员的重要一步，使他们更容易协调其家庭和工作。

2011年作为Schmersal公司历史上最好的财政年度：约1,350名员工产生了1.8亿岁的营业额。然而，这条记录在两年后的历史记录：2013年综合营业额为1.96亿。本公司于2013年9月至2014年9月，本公司聘用了294名员工新成员，将员工总数达到1,730名。更重要的是，他们去年终于达到了200万张数量。

现在，Schmersal可以自豪地说，他们是世界上最大的安全开关设备供应商，也是机器安全领域的国际市场领导者之一。“不过，我们不想停留在过去的成就上。在几年前启动了我们的战略重组过程后，我们现在不会放弃。我们的目标是继续扩大我们作为系统和解决方案供应商的市场地位，”Philip Schmersal解释说。“我们希望为客户提供全面的解决方案。这也包括安全咨询。作为一个系统供应商，我们希望在未来与更多的国际客户合作，加强我们在国际市场的存在。”

有关Schmersal的更多信息，请点击在这里．